会议室十分安静，偶尔响起中年翻页的声音。

一旁的秘书时不时看手表，犹豫了一下，忍不住提醒道：“您会议时间到了。”

“延后半个小时，不对,延后一个小时，别让班子里的人走，等会儿我有事要讨论。”

中年人吩咐了一句，继续看着那份文件。

秘书应了一声，不自觉看了眼李存希。

这年轻人到底给领导什么文件，竟然让向来守时的这位爷，延时开会，甚至还不让班子里的人下班。

李存希似是注意到秘书的目光，抬头报以微笑。

秘书见状只能跟着笑了笑，转身离开。

心中暗叹。

二十出头的年轻人，真是好心性呐，在领导面前，竟然一点紧张情绪都看不出来。

倒是他对面那位县一把手，双手紧紧抓着裤腿，满脑门的汗。

奇哉怪哉。

又过了十多分钟。

中年人合上文件，抬头问道：“谁写的？”

李存希起身说道：“领导，这是我写的，可能有许多不足之处，请您多担待。”

“不足？”

中年人莞尔一笑。

他看完这个，恨不得抽秘书处那些人几个耳光，自家秘书处写出来的报告，就政策解读，和行文措辞，比之这文件，差上了许多。

关键是眼前就是一个毛头小子。

“你是石家村的人？”

中年人问道。

“我是京城人。”

李存希回答。

他现在关系在京城，自然是京城人。

“嗯？”

中年楞了一下。

京城人来帮石家村改革，这是哪门子事？

李存希不敢让领导猜，详细解释了一下他与石家村的渊源，并介绍了自己身份。

中年人竟然露出恍然之色：“你就是那个晓燕服装店的店主。”

这下轮到李存希惊讶了：“您认识我？”

“内部有份文件，以你为案例，分析了宣传以及品牌化的重要性。”

中年人随口回答。

那份文件发文办公室，级别可不低。

李存希更惶恐了，太被上面关注，可不算啥好事。

中年又回到文件上，针对性地问着问题。

李存希一一回答。

中年全都认真记录。

讨论了近一个小时。

中年说道：“你这个股份改革确实是一种不错的思路，但详细的内容，我需要开会研判，三天之内，答复会下发到你们村，成与不成，你都不必再来市里了。”

“是。”

李存希赶忙应道。

这事在他看来，九成是没问题，因为试错成本极低，一旦可行，的确是一笔不小的政绩，如果不是意识到这点，这位领导也不会留他们如此之久了。

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